72020

Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en mécanique

FÉER 2 — Diplôme collégial, apprentissage (2+ ans) ou supervision

Niveau de compétence Entrée express: Oui
Réglementée au Québec: Oui
En demande au Manitoba: Non

Classification

Métiers, transport et machinerie

7 › 72 › 720 › 7202

Définition

Les entrepreneurs et contremaîtres en mécanique supervisent et coordonnent les activités des travailleurs classés dans les groupes intermédiaires suivants: (7240) Mécaniciens/mécaniciennes de machinerie et d'équipement de transport (sauf véhicules automobiles, (7241) Mécaniciens/ mécaniciennes de véhicules automobiles), (7242) Mécaniciens/mécaniciennes de petits moteurs et d'équipements et réparateurs/réparatrices connexes (y compris composants électriques). Ils travaillent dans une gamme variée d'établissements; les milieux de travail sont indiqués dans les descriptions du groupe de base incluses dans les groupes intermédiaires susmentionnés. Les entrepreneurs peuvent être des travailleurs autonomes.

Fonctions principales

Ce groupe exerce une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :
superviser, coordonner et planifier les activités des travailleurs chargés de réparer et d'entretenir des aéronefs, des locomotives et des wagons de chemin de fer, des machines et du matériel industriels, de la machinerie de construction et d'autre équipement lourd, des machines textiles et d'imprimerie, de la machinerie de chauffage et des fourneaux, des transformateurs et d'autre matériel électrique, des véhicules motorisés, des machines de climatisation et de réfrigération, des appareils électroménagers et d'autre machinerie, telle que des motocyclettes, des hors-bord et des motoneiges;
établir des méthodes de travail permettant de respecter les calendriers d'exécution et coordonner les activités avec les autres services;
commander du matériel et des fournitures;
résoudre les problèmes reliés au travail et recommander des mesures afin d'améliorer la productivité;
former des travailleurs ou veiller à leur formation;
recommander des mesures de gestion du personnel, telles que l'embauche et les promotions;
assurer le respect des normes de sécurité au travail;
rédiger des rapports de production et d'autres rapports;
gérer, s'il y a lieu, les opérations de leurs propres compagnies;
superviser, coordonner et planifier, au besoin, les activités des apprentis, des aides et des manoeuvres;
les entrepreneurs de petites entreprises peuvent exécuter des tâches généralement associées aux travailleurs des métiers qu'ils emploient, ce qui n'est généralement pas le cas pour les entrepreneurs de moyennes ou grandes entreprises ainsi que les superviseurs.

Exemples d'appellations d'emploi

•contremaître/contremaîtresse de mécaniciens de machines textiles
•contremaître/contremaîtresse de mécaniciens de systèmes de chauffage
•contremaître/contremaîtresse de mécaniciens d'équipement lourd
•contremaître/contremaîtresse de mécaniciens en climatisation et en réfrigération
•contremaître/contremaîtresse de mécaniciens et d'inspecteurs d'aéronefs
•contremaître/contremaîtresse de réparateurs de machines à imprimer
•contremaître/contremaîtresse de réparateurs de wagons
•contremaître/contremaîtresse d'électromécaniciens

Aperçu

Selon la Classification nationale des professions (CNP) 2021, le code CNP 72020 regroupe les entrepreneurs et les superviseurs en mécanique. Cette profession relève du TEER 2, ce qui la rend admissible aux principales voies d'immigration canadiennes, notamment le système Entrée express (comme le Programme fédéral des travailleurs de métiers spécialisés et la Catégorie de l'expérience canadienne) ainsi que divers programmes des candidats des provinces (PCP). Les professionnels de ce groupe supervisent et coordonnent les activités des mécaniciens, y compris les techniciens d'entretien automobile, les mécaniciens d'équipement lourd et les mécaniciens de chauffage et de climatisation.

Pour être admissible au titre du code CNP 72020, les candidats doivent généralement démontrer qu'ils ont terminé leurs études secondaires et posséder plusieurs années d'expérience comme compagnon qualifié dans leur métier respectif. Leurs tâches typiques comprennent la coordination et la planification des activités, l'établissement de méthodes pour respecter les échéanciers de travail, la commande de matériel, la résolution des problèmes liés au travail et le respect des normes de sécurité. Les superviseurs de ce groupe peuvent également exploiter leur propre entreprise à titre de travailleurs indépendants.

Avertissement : Ces renseignements sont fournis à titre informatif seulement et ne constituent pas un avis juridique. Pour obtenir les directives officielles et à jour en matière d'immigration, veuillez consulter Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) ou un représentant en immigration agréé.

Aperçu éducatif résumant cette profession. Vérifiez toujours auprès du profil officiel de la CNP et d'IRCC avant de vous y fier.

Codes souvent confondus

72010Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des machinistes et du personnel des métiers du formage, du profilage et du montage des métaux et personnel assimilé 72021Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des équipes d'opérateurs d'équipement lourd

Vérifiez ce CNP avec DUTYPROOF →Vérifier l'admissibilité aux programmes →

Données professionnelles : Statistique Canada / EDSC — Classification nationale des professions (CNP) 2021.